3.4. Personalmanagement
Qualitativer Personalbedarf II – Lösung
fachliche Kompetenz
fachlich-methodische Kompetenz
personale Kompetenz
sozial-kommunikative Kompetenz
aktivitätsbezogene Kompetenz
Bereitschaft zum Reisen
Analytisches Denken
Verhandlungssicheres Englisch
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
Literatur: Bröckermann, R.: Personalwirtschaft, 8. Auflage, Stuttgart 2021, S. 37 ff